Für das Verständnis des Tatbestands des § 266a StGB ist die Kenntnis von Grundlagen des Sozialversicherungsrechts unabdingbar. Jeder Arbeitnehmer muss in einer Krankenkasse versichert sein. Zudem ist er in der Pflege-, Renten und Arbeitslosenversicherung pflichtversichert. (vgl. § 28d Sozialgesetzbuch [SGB] IV) Diese vier Versicherungen werden auch unter dem Begriff Gesamtsozialversicherung zusammengefasst. Die Beiträge zur Gesamtsozialversicherung tragen Arbeitnehmer und Arbeitgeber in der Regel jeweils zur Hälfte. Wichtige Ausnahmen, bei denen der Arbeitgeber den Beitrag in der Regel allein zahlt, sind: Die geringfügig Beschäftigten („Minijobs,“ „400€ Jobs“), §§ 8 SGB IV, 249b SGB V, 168 I Nr.1b SGB VI, die Ableistung eines freiwilligen Sozialen Jahrs und Auszubildende, deren monatliches Gehalt 325€ nicht übersteigt, § 20 III SGB IV. Einzugsstellen für den Gesamtsozialversicherungsbeitrag sind die Krankenkassen.